La institución debe propiciar una conciencia de control que influya profundamente en la cultura organizacional de la institución manteniendo su orientación hacia el cumplimiento 1. Resolución de actualización.
de su función constitucional, legal y la finalidad social del Estado.
2. Política de Control Interno.
3. Código de Ética.
4. Código de Buen Gobierno.
5. Compromisos Éticos D.G.A.F..
6. Política de Gestión del Talento Humano.
7. Resolución de ratificacion del Mecip.
